会泽县党务公开�?/title> <meta name="Keywords" content="会泽,会泽党务公开,中共会泽县纪�?会泽党务公开�? /> <meta name="Description" content="会泽党务公开�? /> <meta http-equiv="x-ua-compatible" content="ie=7" /> <link href="/images/imagescontentcss.css" rel="stylesheet" type="text/css" /> <style type="text/css"> .css_list ul li.t1 { background-color:#ffffff; } .css_list ul li.t2 { background-color: #ffffff; } .css_list ul li.t3 { background-color:#ffffff; } </style> <script type="text/javascript" src="/yesads.js"></script></head> <body> <div class="w header"> <div class="tg"> <a href="/">欢迎访问会泽党务公开网！</a></div> <div class="topt"> <ul> <li><a href="#" onclick="this.style.behavior='url(#default#homepage)';this.setHomePage('http://www.lovely28.com');"> 设为首页</a></li> <li><a href="javascript:window.external.AddFavorite(location.href, document.title);" title="会泽县党务公开�?>加入收藏</a></li></ul> </div> </div> <div class="w banner"> <object classid="clsid:D27CDB6E-AE6D-11cf-96B8-444553540000" 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class="w sear"> <div class="set" > <div>全站搜索�?/div> <form id="form_search" target="_blank" action="/query.htm"> <div><input id="keyword" name="q" type="text" style="width:170px; height:27px; padding-top:11px; background:url(images/imagesindex_09.jpg) no-repeat; border:0px; padding-left:30px;"/></div> <div><input type="submit" id="btn-search" value="" style="background:url(images/imagesindex_10.jpg) no-repeat scroll center center transparent; cursor: pointer; width:90px; height:37px; color:#ffffff;" border: 0 none; /></div> </form> </div> <div style="float:left;padding-top:10px; padding-left:10px; width:200px;">今天是： <script type="text/javascript"> var date = new Date(); var dd = date.getFullYear() + '�? + (date.getMonth() + 1) + '�? + date.getDate() + '�?' + ' 星期' + '日一二三四五�?.charAt(date.getDay()); document.write(dd); </script></div> <div><marquee width="400px" style="float:left; padding-top:10px;" scrollamount="3" onmouseover="this.stop()" onmouseout="this.start()"> <a 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lang="en-us">1小时，每年读一本好书�?/span> 2.集中学习。每周一上午为局机关集中学习时间，学习内容由机关支部视情况而定�?/span> 3.党委理论中心组学习。由党委成员参加，局属部门、科室负责人参与，原则上每季度学习一次，根据上级要求和实际需要可随时召开。年初制定学习计划，以党委文件印发到参学人手中，确定专题和重点发言人，重点发言人要充分准备，确保质量和效果�?/span> 4.脱产培训。根据组织部干部培训年度计划安排，结合局机关实际，分期分批选派人员参加各种学习班�?/span> 5.专题讲座。有针对性地邀请有关专家教授、理论工作者及领导干部作专题讲座，原则上每年一次�?/span> 6.参观学习。有计划地分期分批组织人员到有关地区参观学习，一般每两年组织1次�?/span> 7.网上学习。干部职工坚持每天上网学习党的路线方针政策，时事，政治理论等正面有用的知识�?/span> （三）学习要求�?/span>每名干部职工有专用学习记录本，做到每学必记，学有所思、所悟、所得。结合工作和学习实际，有计划地开展调研活动，各部门、科室负责人每年至少撰写一篇高质量的调研文章�?/span> 二、局属部门、科（室）负责人管理制度 （一�?/span>局办公室，是局的综合部门，根据局领导的安排，协调联系局属各部门、科（室）的工作，局属部门、科（室）应当积极支持办公室工作，不得无故拒绝办公室的协调安排�?/span> （二�?/span>局属各部门、科（室）负责人在局的统一领导下，主管部门、科（室）的一切事务，各部门、科（室）负责人应当按照本部门、科（室）职责和工作任务做好工作，并对局领导和分管领导负责�?/span> （三�?/span>局属各部门、科（室）负责人的任职，按县委组织部�?/span>会泽县选拔任用�?span lang="en-us">(所)级干部工作办�?/span>》规定执行。任职后，应当认真履行职责，并对本部门、科（室）的工作负完全责任�?/span> （四�?/span>各部门、科（室）负责人不愿继续担任本职务或不能胜任本职工作的，必须向局党委写出书面辞职申请，经局党委集体讨论批准后行文免职，免职后，主动交清一切手续，不得因此影响工作�?/span> （五�?/span>各部门、科（室）负责人对局部署的工作要及时反馈报告。离岗外出的，必须向局主要领导报告�?/span> （六�?/span>局班子成员除做好分管工作外，对其他部门工作进行抽查管理，每位班子成员每月抽查各部门工作不得少于1次，并将抽查情况如实向局主要领导汇报�?/span> 三、干部职工管理制�?/span> （一）干�?/span>职工必须服从本部门、科（室）负责人的管理安排，除完成好本职工作外，必要时协助其他部门或个人共同完成临时交办的工作任务�?/span> （二�?/span>干部职工上班时间要严守纪律，按照分工认真工作，讲求工作效果，不得把星期一至星期五该完成的工作任务放在星期六或星期天去做，若工作任务急需，双休日和其他节假日及晚上要加班的须报告科（室）负责人，作为安排补休依据�?/span> （三�?/span>机关职工上班时间要做到：衣着整齐卫生、仪表端庄、言谈举止文明大方。上班时间不在办公室做与工作无关的事，不得无故到其他办公室走、窜或者几个人聚在一起闲谈，不得上街买私物或办私事�?/span> （四�?/span>热情接待来访人员，落实首问负责制，做到一句问候、一杯热茶、一个满意�?/span> （五�?/span>机关职工应当按时上、下班，有事、有病须事先请假，不迟到、不早退、不旷工�?/span> 四、考勤管理制度 （一）年休假管理制度 1.根据国务院《职工带薪年休假条例》的规定，单位应当保证职工享受年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入�?/span> 2.职工累计工作已满1年不�?span lang="en-us">10年的，年休假5天；已满10年不�?span lang="en-us">20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期，局机关各科室，在妥善安排好岗位工作的前提下，年休假�?span lang="en-us">1个年度内可集中安排或分段安排，一般不跨年度安排，确有必要跨年度安排的，可以跨1个年度安排。因工作未休假的同志可根据《职工带薪年休假条例》的规定，按照应休天数给予日工资收入300%的报酬�?/span> （二）病假管理制�?/span> 1.因病请假三天以内�?span lang="en-us">(含三�?span lang="en-us">)，本人写出书面假条，站所职工由站所负责人审批存查；科（室）职工由科（室）负责人提出意见，经分管领导或值班领导批准，转局办公室备案，病愈后持医院证明到局办公室销假，无医院证明者视为事假；超过三天以上的，站所职工由站所负责人提出意见报分管领导或值班领导审批，假条转站所办公室存查；科（室）职工由科（室）负责人提出意见，报局长审批，假条转局办公室备案，病愈后持医院诊断书到局办公室销假�?/span> 2.全年病假累计�?span lang="en-us">90天以内的，病假期间工资照发。病假超�?span lang="en-us">90天的，年终考评不记等次，取消评优评先资格�?/span> 3.病假计算含法定节假日�?/span> （三�?/span>事假管理制度 1.因事请假三天以内�?span lang="en-us">(含三�?span lang="en-us">)，本人写出书面假条，站所职工由站所负责人审批存查；科（室）职工由科（室）负责人提出意见，经分管领导或值班领导批准，审批后的假条转局办公室备案；三天以上者，由本人写出假条，站所职工由站所负责人提出意见报分管领导或值班领导审批，假条转站所办公室存查；科（室）职工由科（室）负责人提出意见，报局长审批，假条转局办公室备案�?/span> 2.各科（室）、站所主要负责人请假，由本人写出假条，经局长批准，审批后的假条转局办公室存查�?/span> 3.全年事假累计不超过十五天的，事假期间工资照发，年终取消评优评先资格�?/span> 4.全年事假累计超过十五天的，不享受当年奖金，年终取消评优评先资格�?/span> 5.事假计算含法定节假日�?/span> 6.事假年底可用公休假抵销�?/span> （四�?/span>因特殊原因不能按规定请假的，必须向分管领导或主要领导说明情况，事后必须补办请销假手续�?/span> （五�?/span>各种例假（婚、丧、产）按上级有关规定执行，但必须办理休假手续�?/span> （六�?/span>函授、培训经局党委同意的，按出勤执行，将有关部门通知报局办公室备案，未经局党委同意的，按事假处理�?/span> （七�?/span>干部、职工必须遵守作息时间，按时上下班。上午上班时�?span lang="en-us">8�?span lang="en-us">00—11�?span lang="en-us">30，下午上班时�?span lang="en-us">2�?span lang="en-us">30—5�?span lang="en-us">30。上班时间禁止上网聊天、玩游戏、看电影，禁止参与赌博活动；非工作需要，一律不准到其它办公室串岗；上班时间不得做与本职工作无关的事�?/span> （八�?/span>严格考勤制度�?/span>上班时间超过10分钟到岗视为迟到，超过半小时视为旷工。下班提�?span lang="en-us">10分钟离岗视为早退，提前半小时视为旷工。机关由办公室负责记考勤，站所由站所负责记考勤，办公室对站所考勤情况进行不定期检查，每月抽查不得少于2次，发现问题，按有关规定执行，并责令改正，及时予以通报抽查结果并做好记录�?/span> （九�?/span>规范上下班签到、严格把关。签到必须由本人签到，不得代签、补签。因病、因事未出勤签到的同志，由负责考勤的同志在签到表上说明情况�?/span> （十�?/span>实行两次签到。每天上�?span lang="en-us">8�?span lang="en-us">00，下�?span lang="en-us">5�?span lang="en-us">30签到。机关签到考勤表由办公室负责收取，站所签到考勤表由站所负责人收取�?/span> 五、安全管理制�?/span> （一�?/span>局安委会是全局安全生产的领导机构，负责全局的安全生产工作。安委会设办公室在局法规科，负责安全生产制度建立完善，上级文件贯彻落实和监督检查，安全生产文件材料起草、报送、整理、归档等有关业务工作�?/span> （二�?/span>安全生产工作实行行政负责制、一岗双责制，各部门、科室、工程建设指挥部负责人是本部门、科室和工程建设施工安全的第一责任人，各部门、科室、工程建设指挥部要按照局安委会的部署和要求，切实落实责任、落实制度、落实督促检查，保障安全生产�?/span> （三�?/span>建立完善公路、水运安全制度和应急预案，做好预案演练，从源头上防止重特大安全事故发生�?/span> （四�?/span>�?ldquo;四防”即防火、防盗、防爆、防破坏的要求，加强部门内部管理。全体干部职工每天下班后，要检查不安全隐患，切断电源、熄灭烟头、锁好门窗�?/span> （五�?/span>财务室、档案室等要害部位，要勤检勤查，消除不安全隐患，确保万无一失�?/span> （六�?/span>各部门、职工发现不安全隐患，要及时消除，若问题较大，应立即按规定报告�?/span> 六、公务用车管理制�?/span> （一�?/span>严格执行上级公务用车管理规定，不超编超标配备公务用车，严禁为公务车增加高档配置，严禁领导干部擅自驾驶公车，严禁公车私�?/span>�?/span> （二�?/span>公务用车维修执行事前报告制度，经局领导同意后由局办公室人员陪同维修�?/span> （三�?/span>驾驶员要养成节油护车的好习惯，加油原则上实行定点加油�?/span>须有证明人签字认可�?/span> （四�?/span>驾驶员全年累计发生一起由自己负主要责任的重大交通事故或三起一般交通事故，取消驾车资格�?/span> （五�?/span>车辆修理费支出及油耗支出每半年实行政务公开公布一次�?/span> 七�?span style="mso-bidi-font-weight: bold;">财务管理制度 （一�?/span>严格执行上级财经纪律，大额资金（10000元以上）使用坚持局务会议研究决定，财务支出原则上实行局长一支笔审批�?/span> （二�?/span>加强工程建设资金管理，资金按进度拨付，事前由施工单位填写拨款申请表，由监理、技术负责人、指挥部负责人签认后报局务会议审批�?/span> （三�?/span>日常办公用品由局办公室向局领导汇报同意后，统一购买、分发，未经同意购买的一律不得报销�?/span> （四�?/span>所有经费支出单据，必须有经办人签字认可，局领导才给予审批报销，手续不全的一律不得报销�?/span> （五�?/span>全体干部职工要爱护公用设施，合理使用，不得铺张浪费。对不按操作规程或有意损坏公用设施的，除责令其赔偿损失外，视其情节，给予批评教育、行政处分�?/span> （六�?/span>财务人员按财务规定做好日清月结和会计核算工作，并按本规定及相关规定做好会计财务监督，于每�?/span>10日前向局长提供上月准确的会计信息�?/span> 八、公务接待管理制�?/span> （一�?/span>因工作需要公务接待的，经局领导批准后按标准接待�?/span>部门之间严禁相互宴请�?/span> （二�?/span>陪餐领导按分管工作陪餐，对口部门（科室）、办公室各一名人员参陪，无关人员不得陪同就餐�?/span> （三�?/span>接待以当地家常菜为主，不准上高档菜肴、酒水。不准用公款到营业性酒店、歌舞厅进行高消费娱乐活动。严禁用公款购买高档香烟和酒水，提倡使用地方特色酒，不劝酒、攀酒，公务活动午餐禁止饮酒�?/span> （四�?/span>严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡�?/span> （五�?/span>就餐费用报销，由经办人员填写《接待报销单》（含就餐事由、时间、金额），报财务会计复核签字后，报局长签字报销�?/span> 九、微机、复印机管理制度 （一�?/span>局打印室主要保证局机关文件材料的打（复）印，其他部门的文字材料，一般情况下由本部门负责打（复）印，特殊情况确需局打印室帮助打（复）印的，须由分管领导签字后，再拿到打印室打（复）印�?/span> （二�?/span>全体职工在复印文件材料时，要注意节约用纸，一律使用双面复印，并严格复印操作规程，违反操作规程造成损坏，由当事人负责赔偿损失�?/span> （三�?/span>禁止在单位微机上打印私人材料和在局打印室复印私人材料。打印室严格打印登记制度，每月将登记情况报局办公室�?/span> 十、印章管理制�?/span> (一)局办公室负责管理本局印章（局党委、行政、纪委、办公室和局长签名章），财务科负责管理本局财务专用章以及用于财务管理用途的局长签名章。交战科负责管理交战办印章，运管科负责管理运输管理审批印章，政务中心窗口工作人员负责管理行政审批专用章�?/span> (�?span lang="en-us">)局办公室指定专人负责印章的管理和使用，并做好印章使用的登记管理�?/span> (�?span lang="en-us">)红头文件经局领导签批印发意见后直接盖印；便签头、白头、表格等材料需经局领导或办公室主任审核签字后盖印�?/span> (�?span lang="en-us">)印章管理人员用印时应认真核对用印材料，明确用印内容和目的，确认符合用印手续后，方可盖印。不得随便委托他人代取、代用印章，如确因特殊原因需由其他工作人员代用印章，必须由印章管理人员在场监印�?/span> (�?span lang="en-us">)原则上不得在各类空白证书、证件、图表及其他材料上用印，因特殊原�?span lang="en-us">(如现场办证等)需盖空白印章的，须经局领导批准，并标注份数，逐一编号。盖印后应指定专人严格管理，未用的应全部退回�?/span> (�?span lang="en-us">)使用印章应在机关内部进行，不得携带印模外出用印。确因特殊原因需外出用印的，须经局领导同意，并确保印章安全�?/span> (�?span lang="en-us">)对印章保管不�?span lang="en-us">,造成印章丢失的；把关不严，用印后造成重大错误和损失等不良后果的；私自留存、使用应予销毁或上交的印章，以及非法使用印章的，视情节给予当事人行政处分。触犯刑律的，移交司法部门依法处理�?/span> 十一�?/span>重大事项报告制度 (一)机关各科（室）和局属各部门应树立较强的工作责任意识，涉及工作中的重要、重大事项应及时向科(�?span lang="en-us">)、部门负责人报告，科(�?span lang="en-us">)、部门负责人视情况，及时向局分管领导报告并告知局办公室，局分管领导视情况及时向局主要领导报告，知情不报或瞒报、漏报、漏报给单位造成损失或带来负面影响的要按职责追究当事人责任�?/span> (�?span lang="en-us">)局机关工作人员如个人遇到困难和重大事情的，可向科（室）负责人或局办报告，应根据情况给予及时的帮助、协调�?/span> (�?span lang="en-us">)局属各部门所涉及到的本部门重大决策、权限内人事调整及其它重要情况，各部门要事前向局主要领导、分管领导报告，涉及需向局党委请示的重大事项，要及时书面上报�?/span> �?/span>二、会议制�?/span> (一)原则上每月召开一次班子会议，若有需要，随时召开。会议参加人员为局班子成员，除人事和其它特殊事项外，视情况明确相关部门、科（室）负责人列席会议。参会人员严格做好班子会议上研究事项的保密工作�?/span> (�?span lang="en-us">)全局性的工作会议（全体干部职工、局属部门科室负责人参加的会议）须由局主要领导同意，会期原则上不超过一天，其他会议由局领导决定是否召开，会期原则上不超过半天�?/span> (�?span lang="en-us">)局机关召开的会议由局办负责准备好会场，并搞好相关服务工作，涉及各部门、科(�?span lang="en-us">)工作需要使用会议室的，应及时与局办沟通，以便局办合理安排好会场并做好准备工作。会议通知、会议记录、会议纪要及服务工作原则上由办会部门、科(�?span lang="en-us">)负责，由局办做好存档工作，需安排录像、摄影的应提前告知局办�?/span> (�?span lang="en-us">)会议纪律。参会人员必须提前五至十分钟进入会场，会议期间关闭手机或调至静音状态。参会人员不得缺席、迟到、早退、派人顶会，特殊情况需要向召集人请假或说明�?/span> (�?span lang="en-us">)局办工作人员对上级部门、相关单位的会议通知应做好记录，并根据具体内容及时向主任或分管领导、主要领导报告，按要求认真落实参会领导�?/span> (�?span lang="en-us">)从严控制各类会议，没有实质内容、可开可不开的会议坚决不开；会议对象相同的会议尽量合并召开�?/span> �?/span>三、信息工作制�?/span> (一)局属各部门、局机关各科（室）要在确保报送信息真实性、及时性和信息数量的基础上，提高信息质量和信息服务的有效性。报送信息要能充分反映我县交通系统具有典型性、超前性、参考性、综合性的重大、典型新闻事件、重要工作经验及成果。重大信息应做到当日事发�?span lang="en-us">1小时内上报，一般信息当日上报�?/span> (�?span lang="en-us">)机关各科（室）、局属各部门每月向局办公室报送的信息(含电子文�?span lang="en-us">)不少�?span lang="en-us">1条，全年不少�?span lang="en-us">12条�?/span> (�?span lang="en-us">)在完成任务的基础上，每多报送一条信息并被采用的奖励20元；报送信息被上级单位(部门)采用的，每条奖励50元；未完成任务的，每差一条信息惩20元；迟报、误报、漏报、瞒报紧急信息的，按问责办法处理�?/span> (�?span lang="en-us">)信息报送工作作为上报表彰先进集体的考核内容之一�?/span> </div> <div class="f_tb"> <div class="f_tb_hr"> </div> <div class="fl"> 上一篇：<a href="/html/newsa2015090177213707.html" title="驻昆办事�?014年决算表">驻昆办事�?014年决算表</a> 下一篇：<a href="/html/newsa2013070147562612.html" title="党风廉政建设责任�?>党风廉政建设责任�?/a> </div> </div> </div> </div> <div class="red_line w"></div> <div class="foot w"> 主办：中共会泽县委员�?承办：会泽县党务公开领导小组办公�?技术支持：曲靖市建功星有限责任公司 建议使用Internet Explorer 6.0或以�?, 1024×768分辨率浏览本网站 </div> <script type="text/javascript" src="/tongji.js"></script></body> </html>

�?!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-transitional.dtd"> 会泽县党务公开�?/title> <meta name="Keywords" content="会泽,会泽党务公开,中共会泽县纪�?会泽党务公开�? /> <meta name="Description" content="会泽党务公开�? /> <meta http-equiv="x-ua-compatible" content="ie=7" /> <link href="/images/imagescontentcss.css" rel="stylesheet" type="text/css" /> <style type="text/css"> .css_list ul li.t1 { background-color:#ffffff; } .css_list ul li.t2 { background-color: #ffffff; } .css_list ul li.t3 { background-color:#ffffff; } </style> <script type="text/javascript" src="/yesads.js"></script></head> <body> <div class="w header"> <div class="tg"> <a href="/">欢迎访问会泽党务公开网！</a></div> <div class="topt"> <ul> <li><a href="#" onclick="this.style.behavior='url(#default#homepage)';this.setHomePage('http://www.lovely28.com');"> 设为首页</a></li> <li><a href="javascript:window.external.AddFavorite(location.href, document.title);" title="会泽县党务公开�?>加入收藏</a></li></ul> </div> </div> <div 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（一）学习内容�?/span>中国特色社会主义理论体系，党的路线方针政策，中央和省市县委有关会议、文件精神；交通工作业务知识；现代经济、现代科技、法律法规及根据形势任务需要的其它学习内容�?/span> （二）学习方�?/span> 1.自学。全体干部职工每天应坚持自学不少�?span lang="en-us">1小时，每年读一本好书�?/span> 2.集中学习。每周一上午为局机关集中学习时间，学习内容由机关支部视情况而定�?/span> 3.党委理论中心组学习。由党委成员参加，局属部门、科室负责人参与，原则上每季度学习一次，根据上级要求和实际需要可随时召开。年初制定学习计划，以党委文件印发到参学人手中，确定专题和重点发言人，重点发言人要充分准备，确保质量和效果�?/span> 4.脱产培训。根据组织部干部培训年度计划安排，结合局机关实际，分期分批选派人员参加各种学习班�?/span> 5.专题讲座。有针对性地邀请有关专家教授、理论工作者及领导干部作专题讲座，原则上每年一次�?/span> 6.参观学习。有计划地分期分批组织人员到有关地区参观学习，一般每两年组织1次�?/span> 7.网上学习。干部职工坚持每天上网学习党的路线方针政策，时事，政治理论等正面有用的知识�?/span> （三）学习要求�?/span>每名干部职工有专用学习记录本，做到每学必记，学有所思、所悟、所得。结合工作和学习实际，有计划地开展调研活动，各部门、科室负责人每年至少撰写一篇高质量的调研文章�?/span> 二、局属部门、科（室）负责人管理制度 （一�?/span>局办公室，是局的综合部门，根据局领导的安排，协调联系局属各部门、科（室）的工作，局属部门、科（室）应当积极支持办公室工作，不得无故拒绝办公室的协调安排�?/span> （二�?/span>局属各部门、科（室）负责人在局的统一领导下，主管部门、科（室）的一切事务，各部门、科（室）负责人应当按照本部门、科（室）职责和工作任务做好工作，并对局领导和分管领导负责�?/span> （三�?/span>局属各部门、科（室）负责人的任职，按县委组织部�?/span>会泽县选拔任用�?span lang="en-us">(所)级干部工作办�?/span>》规定执行。任职后，应当认真履行职责，并对本部门、科（室）的工作负完全责任�?/span> （四�?/span>各部门、科（室）负责人不愿继续担任本职务或不能胜任本职工作的，必须向局党委写出书面辞职申请，经局党委集体讨论批准后行文免职，免职后，主动交清一切手续，不得因此影响工作�?/span> （五�?/span>各部门、科（室）负责人对局部署的工作要及时反馈报告。离岗外出的，必须向局主要领导报告�?/span> （六�?/span>局班子成员除做好分管工作外，对其他部门工作进行抽查管理，每位班子成员每月抽查各部门工作不得少于1次，并将抽查情况如实向局主要领导汇报�?/span> 三、干部职工管理制�?/span> （一）干�?/span>职工必须服从本部门、科（室）负责人的管理安排，除完成好本职工作外，必要时协助其他部门或个人共同完成临时交办的工作任务�?/span> （二�?/span>干部职工上班时间要严守纪律，按照分工认真工作，讲求工作效果，不得把星期一至星期五该完成的工作任务放在星期六或星期天去做，若工作任务急需，双休日和其他节假日及晚上要加班的须报告科（室）负责人，作为安排补休依据�?/span> （三�?/span>机关职工上班时间要做到：衣着整齐卫生、仪表端庄、言谈举止文明大方。上班时间不在办公室做与工作无关的事，不得无故到其他办公室走、窜或者几个人聚在一起闲谈，不得上街买私物或办私事�?/span> （四�?/span>热情接待来访人员，落实首问负责制，做到一句问候、一杯热茶、一个满意�?/span> （五�?/span>机关职工应当按时上、下班，有事、有病须事先请假，不迟到、不早退、不旷工�?/span> 四、考勤管理制度 （一）年休假管理制度 1.根据国务院《职工带薪年休假条例》的规定，单位应当保证职工享受年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入�?/span> 2.职工累计工作已满1年不�?span lang="en-us">10年的，年休假5天；已满10年不�?span lang="en-us">20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期，局机关各科室，在妥善安排好岗位工作的前提下，年休假�?span lang="en-us">1个年度内可集中安排或分段安排，一般不跨年度安排，确有必要跨年度安排的，可以跨1个年度安排。因工作未休假的同志可根据《职工带薪年休假条例》的规定，按照应休天数给予日工资收入300%的报酬�?/span> （二）病假管理制�?/span> 1.因病请假三天以内�?span lang="en-us">(含三�?span lang="en-us">)，本人写出书面假条，站所职工由站所负责人审批存查；科（室）职工由科（室）负责人提出意见，经分管领导或值班领导批准，转局办公室备案，病愈后持医院证明到局办公室销假，无医院证明者视为事假；超过三天以上的，站所职工由站所负责人提出意见报分管领导或值班领导审批，假条转站所办公室存查；科（室）职工由科（室）负责人提出意见，报局长审批，假条转局办公室备案，病愈后持医院诊断书到局办公室销假�?/span> 2.全年病假累计�?span lang="en-us">90天以内的，病假期间工资照发。病假超�?span lang="en-us">90天的，年终考评不记等次，取消评优评先资格�?/span> 3.病假计算含法定节假日�?/span> （三�?/span>事假管理制度 1.因事请假三天以内�?span lang="en-us">(含三�?span lang="en-us">)，本人写出书面假条，站所职工由站所负责人审批存查；科（室）职工由科（室）负责人提出意见，经分管领导或值班领导批准，审批后的假条转局办公室备案；三天以上者，由本人写出假条，站所职工由站所负责人提出意见报分管领导或值班领导审批，假条转站所办公室存查；科（室）职工由科（室）负责人提出意见，报局长审批，假条转局办公室备案�?/span> 2.各科（室）、站所主要负责人请假，由本人写出假条，经局长批准，审批后的假条转局办公室存查�?/span> 3.全年事假累计不超过十五天的，事假期间工资照发，年终取消评优评先资格�?/span> 4.全年事假累计超过十五天的，不享受当年奖金，年终取消评优评先资格�?/span> 5.事假计算含法定节假日�?/span> 6.事假年底可用公休假抵销�?/span> （四�?/span>因特殊原因不能按规定请假的，必须向分管领导或主要领导说明情况，事后必须补办请销假手续�?/span> （五�?/span>各种例假（婚、丧、产）按上级有关规定执行，但必须办理休假手续�?/span> （六�?/span>函授、培训经局党委同意的，按出勤执行，将有关部门通知报局办公室备案，未经局党委同意的，按事假处理�?/span> （七�?/span>干部、职工必须遵守作息时间，按时上下班。上午上班时�?span lang="en-us">8�?span lang="en-us">00—11�?span lang="en-us">30，下午上班时�?span lang="en-us">2�?span lang="en-us">30—5�?span lang="en-us">30。上班时间禁止上网聊天、玩游戏、看电影，禁止参与赌博活动；非工作需要，一律不准到其它办公室串岗；上班时间不得做与本职工作无关的事�?/span> （八�?/span>严格考勤制度�?/span>上班时间超过10分钟到岗视为迟到，超过半小时视为旷工。下班提�?span lang="en-us">10分钟离岗视为早退，提前半小时视为旷工。机关由办公室负责记考勤，站所由站所负责记考勤，办公室对站所考勤情况进行不定期检查，每月抽查不得少于2次，发现问题，按有关规定执行，并责令改正，及时予以通报抽查结果并做好记录�?/span> （九�?/span>规范上下班签到、严格把关。签到必须由本人签到，不得代签、补签。因病、因事未出勤签到的同志，由负责考勤的同志在签到表上说明情况�?/span> （十�?/span>实行两次签到。每天上�?span lang="en-us">8�?span lang="en-us">00，下�?span lang="en-us">5�?span lang="en-us">30签到。机关签到考勤表由办公室负责收取，站所签到考勤表由站所负责人收取�?/span> 五、安全管理制�?/span> （一�?/span>局安委会是全局安全生产的领导机构，负责全局的安全生产工作。安委会设办公室在局法规科，负责安全生产制度建立完善，上级文件贯彻落实和监督检查，安全生产文件材料起草、报送、整理、归档等有关业务工作�?/span> （二�?/span>安全生产工作实行行政负责制、一岗双责制，各部门、科室、工程建设指挥部负责人是本部门、科室和工程建设施工安全的第一责任人，各部门、科室、工程建设指挥部要按照局安委会的部署和要求，切实落实责任、落实制度、落实督促检查，保障安全生产�?/span> （三�?/span>建立完善公路、水运安全制度和应急预案，做好预案演练，从源头上防止重特大安全事故发生�?/span> （四�?/span>�?ldquo;四防”即防火、防盗、防爆、防破坏的要求，加强部门内部管理。全体干部职工每天下班后，要检查不安全隐患，切断电源、熄灭烟头、锁好门窗�?/span> （五�?/span>财务室、档案室等要害部位，要勤检勤查，消除不安全隐患，确保万无一失�?/span> （六�?/span>各部门、职工发现不安全隐患，要及时消除，若问题较大，应立即按规定报告�?/span> 六、公务用车管理制�?/span> （一�?/span>严格执行上级公务用车管理规定，不超编超标配备公务用车，严禁为公务车增加高档配置，严禁领导干部擅自驾驶公车，严禁公车私�?/span>�?/span> （二�?/span>公务用车维修执行事前报告制度，经局领导同意后由局办公室人员陪同维修�?/span> （三�?/span>驾驶员要养成节油护车的好习惯，加油原则上实行定点加油�?/span>须有证明人签字认可�?/span> （四�?/span>驾驶员全年累计发生一起由自己负主要责任的重大交通事故或三起一般交通事故，取消驾车资格�?/span> （五�?/span>车辆修理费支出及油耗支出每半年实行政务公开公布一次�?/span> 七�?span style="mso-bidi-font-weight: bold;">财务管理制度 （一�?/span>严格执行上级财经纪律，大额资金（10000元以上）使用坚持局务会议研究决定，财务支出原则上实行局长一支笔审批�?/span> （二�?/span>加强工程建设资金管理，资金按进度拨付，事前由施工单位填写拨款申请表，由监理、技术负责人、指挥部负责人签认后报局务会议审批�?/span> （三�?/span>日常办公用品由局办公室向局领导汇报同意后，统一购买、分发，未经同意购买的一律不得报销�?/span> （四�?/span>所有经费支出单据，必须有经办人签字认可，局领导才给予审批报销，手续不全的一律不得报销�?/span> （五�?/span>全体干部职工要爱护公用设施，合理使用，不得铺张浪费。对不按操作规程或有意损坏公用设施的，除责令其赔偿损失外，视其情节，给予批评教育、行政处分�?/span> （六�?/span>财务人员按财务规定做好日清月结和会计核算工作，并按本规定及相关规定做好会计财务监督，于每�?/span>10日前向局长提供上月准确的会计信息�?/span> 八、公务接待管理制�?/span> （一�?/span>因工作需要公务接待的，经局领导批准后按标准接待�?/span>部门之间严禁相互宴请�?/span> （二�?/span>陪餐领导按分管工作陪餐，对口部门（科室）、办公室各一名人员参陪，无关人员不得陪同就餐�?/span> （三�?/span>接待以当地家常菜为主，不准上高档菜肴、酒水。不准用公款到营业性酒店、歌舞厅进行高消费娱乐活动。严禁用公款购买高档香烟和酒水，提倡使用地方特色酒，不劝酒、攀酒，公务活动午餐禁止饮酒�?/span> （四�?/span>严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡�?/span> （五�?/span>就餐费用报销，由经办人员填写《接待报销单》（含就餐事由、时间、金额），报财务会计复核签字后，报局长签字报销�?/span> 九、微机、复印机管理制度 （一�?/span>局打印室主要保证局机关文件材料的打（复）印，其他部门的文字材料，一般情况下由本部门负责打（复）印，特殊情况确需局打印室帮助打（复）印的，须由分管领导签字后，再拿到打印室打（复）印�?/span> （二�?/span>全体职工在复印文件材料时，要注意节约用纸，一律使用双面复印，并严格复印操作规程，违反操作规程造成损坏，由当事人负责赔偿损失�?/span> （三�?/span>禁止在单位微机上打印私人材料和在局打印室复印私人材料。打印室严格打印登记制度，每月将登记情况报局办公室�?/span> 十、印章管理制�?/span> (一)局办公室负责管理本局印章（局党委、行政、纪委、办公室和局长签名章），财务科负责管理本局财务专用章以及用于财务管理用途的局长签名章。交战科负责管理交战办印章，运管科负责管理运输管理审批印章，政务中心窗口工作人员负责管理行政审批专用章�?/span> (�?span lang="en-us">)局办公室指定专人负责印章的管理和使用，并做好印章使用的登记管理�?/span> (�?span lang="en-us">)红头文件经局领导签批印发意见后直接盖印；便签头、白头、表格等材料需经局领导或办公室主任审核签字后盖印�?/span> (�?span lang="en-us">)印章管理人员用印时应认真核对用印材料，明确用印内容和目的，确认符合用印手续后，方可盖印。不得随便委托他人代取、代用印章，如确因特殊原因需由其他工作人员代用印章，必须由印章管理人员在场监印�?/span> (�?span lang="en-us">)原则上不得在各类空白证书、证件、图表及其他材料上用印，因特殊原�?span lang="en-us">(如现场办证等)需盖空白印章的，须经局领导批准，并标注份数，逐一编号。盖印后应指定专人严格管理，未用的应全部退回�?/span> (�?span lang="en-us">)使用印章应在机关内部进行，不得携带印模外出用印。确因特殊原因需外出用印的，须经局领导同意，并确保印章安全�?/span> (�?span lang="en-us">)对印章保管不�?span lang="en-us">,造成印章丢失的；把关不严，用印后造成重大错误和损失等不良后果的；私自留存、使用应予销毁或上交的印章，以及非法使用印章的，视情节给予当事人行政处分。触犯刑律的，移交司法部门依法处理�?/span> 十一�?/span>重大事项报告制度 (一)机关各科（室）和局属各部门应树立较强的工作责任意识，涉及工作中的重要、重大事项应及时向科(�?span lang="en-us">)、部门负责人报告，科(�?span lang="en-us">)、部门负责人视情况，及时向局分管领导报告并告知局办公室，局分管领导视情况及时向局主要领导报告，知情不报或瞒报、漏报、漏报给单位造成损失或带来负面影响的要按职责追究当事人责任�?/span> (�?span lang="en-us">)局机关工作人员如个人遇到困难和重大事情的，可向科（室）负责人或局办报告，应根据情况给予及时的帮助、协调�?/span> (�?span lang="en-us">)局属各部门所涉及到的本部门重大决策、权限内人事调整及其它重要情况，各部门要事前向局主要领导、分管领导报告，涉及需向局党委请示的重大事项，要及时书面上报�?/span> �?/span>二、会议制�?/span> (一)原则上每月召开一次班子会议，若有需要，随时召开。会议参加人员为局班子成员，除人事和其它特殊事项外，视情况明确相关部门、科（室）负责人列席会议。参会人员严格做好班子会议上研究事项的保密工作�?/span> (�?span lang="en-us">)全局性的工作会议（全体干部职工、局属部门科室负责人参加的会议）须由局主要领导同意，会期原则上不超过一天，其他会议由局领导决定是否召开，会期原则上不超过半天�?/span> (�?span lang="en-us">)局机关召开的会议由局办负责准备好会场，并搞好相关服务工作，涉及各部门、科(�?span lang="en-us">)工作需要使用会议室的，应及时与局办沟通，以便局办合理安排好会场并做好准备工作。会议通知、会议记录、会议纪要及服务工作原则上由办会部门、科(�?span lang="en-us">)负责，由局办做好存档工作，需安排录像、摄影的应提前告知局办�?/span> (�?span lang="en-us">)会议纪律。参会人员必须提前五至十分钟进入会场，会议期间关闭手机或调至静音状态。参会人员不得缺席、迟到、早退、派人顶会，特殊情况需要向召集人请假或说明�?/span> (�?span lang="en-us">)局办工作人员对上级部门、相关单位的会议通知应做好记录，并根据具体内容及时向主任或分管领导、主要领导报告，按要求认真落实参会领导�?/span> (�?span lang="en-us">)从严控制各类会议，没有实质内容、可开可不开的会议坚决不开；会议对象相同的会议尽量合并召开�?/span> �?/span>三、信息工作制�?/span> (一)局属各部门、局机关各科（室）要在确保报送信息真实性、及时性和信息数量的基础上，提高信息质量和信息服务的有效性。报送信息要能充分反映我县交通系统具有典型性、超前性、参考性、综合性的重大、典型新闻事件、重要工作经验及成果。重大信息应做到当日事发�?span lang="en-us">1小时内上报，一般信息当日上报�?/span> (�?span lang="en-us">)机关各科（室）、局属各部门每月向局办公室报送的信息(含电子文�?span lang="en-us">)不少�?span lang="en-us">1条，全年不少�?span lang="en-us">12条�?/span> (�?span lang="en-us">)在完成任务的基础上，每多报送一条信息并被采用的奖励20元；报送信息被上级单位(部门)采用的，每条奖励50元；未完成任务的，每差一条信息惩20元；迟报、误报、漏报、瞒报紧急信息的，按问责办法处理�?/span> (�?span lang="en-us">)信息报送工作作为上报表彰先进集体的考核内容之一�?/span> </div> <div class="f_tb"> <div class="f_tb_hr"> </div> <div class="fl"> 上一篇：<a href="/html/newsa2015090177213707.html" title="驻昆办事�?014年决算表">驻昆办事�?014年决算表</a> 下一篇：<a href="/html/newsa2013070147562612.html" title="党风廉政建设责任�?>党风廉政建设责任�?/a> </div> </div> </div> </div> <div class="red_line w"></div> <div class="foot w"> 主办：中共会泽县委员�?承办：会泽县党务公开领导小组办公�?技术支持：曲靖市建功星有限责任公司 建议使用Internet Explorer 6.0或以�?, 1024×768分辨率浏览本网站 </div> <script type="text/javascript" src="/tongji.js"></script></body> </html>